Darbaspēka migrācija. Starptautiskā darbaspēka migrācija

Iedzīvotāju migrācija pozitīvi ietekmē valsts budžetu. Imigranti sniedz būtisku ieguldījumu nākamo paaudžu nodokļu sloga atvieglošanā valstīs ar zemu dzimstības līmeni. Saskaņā ar ANO prognozēm, apgādības koeficients, pieņemot nulles migrāciju, līdz 2050. gadam aptuveni dubultosies lielākajā daļā rūpnieciski attīstīto valstu un gandrīz trīskāršosies Japānā.

Nodokļa likme, kas nepieciešama pensiju finansēšanai vienotās pensiju sistēmas ietvaros vien, strauji pieaugs. Piemēram, Japānā domājams nodokļa likme pieaugs no 15,5 % 2012. gadā līdz 26 % līdz 2050. gadam. Viena acīmredzama atbilde ir atļaut lielāku migrāciju, būtībā importējot papildu nodokļu maksātājus. Tagad attīstītajās valstīs viņi ir diezgan selektīvi attiecībā uz migrantiem, uzsverot izglītību un nākamo darba ņēmēju augsto kvalifikāciju ar lielu varbūtību pozitīvai nodokļu ietekmei, dodot priekšroku un arvien vairāk veicinot pagaidu migrāciju. Ekonomikas žurnāla "Likums un drošība" Raksts: Migrācija Krievijā. Numurs 2-(33). 2012. gada decembris.

Daudzās ekonomiski attīstītajās valstīs migrācija kalpo kā papildinājums darbaspēka resursi un iedzīvotāju nomaiņa dzimstības samazināšanās dēļ. Arī Krievijai ir nepieciešams darbaspēks, un, ņemot vērā demogrāfisko situāciju, migrācija ir viens no galvenajiem un reālajiem tās iedzīvotāju skaita papildināšanas un darba tirgus veidošanas avotiem.

Kopš 90. gadu sākuma Krievijā iestājās depopulācijas periods, un migrācija kļuva par vienīgo faktoru, kas ierobežoja straujo iedzīvotāju skaita samazināšanos (bez tā no 1992. līdz 2000. gadam to skaits būtu samazinājies līdz 142,8 miljoniem cilvēku, bet faktiski 2000. gadā iedzīvotāju skaits bija 145,9 miljoni cilvēku, 2009. gadā - 141 miljons). Migrācija uz Krieviju maksimumu sasniedza 1994. gadā (810 tūkstoši cilvēku), kas ļāva gandrīz pilnībā (91%) segt dabisko iedzīvotāju skaita samazināšanos. Pēc tam bija vērojama "bālēšanas" viļņa tendence, un līdz 1999. gadam kompensācijas pakāpe dabiskajam iedzīvotāju skaita samazinājumam ar migrāciju samazinājās līdz 17%.

Daudzos valsts reģionos vietējie darba tirgi jau tagad piedzīvo ne tikai relatīvu, bet arī absolūtu trūkumu darbaspēks. Līdz 2015. gadam Krievijas darbaspēka resursi tiks samazināti par 8 miljoniem cilvēku, bet līdz 2025. gadam - par 18-19 miljoniem. Maksimālais darbspējas vecuma iedzīvotāju skaita samazinājums notiks 2015.-2017.gadā, kad šīs vecuma grupas iedzīvotāju skaita vidējais samazinājums gadā pārsniegs 1 miljonu cilvēku (1. diagramma).

Tomēr, neskatoties uz pozitīvais aspekts- daļēja Krievijas darbaspēka resursu papildināšana - migrācija neizbēgami rada problēmas, kas saistītas ar tādām nopietnām lietām kā valsts drošība. tieši tur.

1. diagramma: Kopējā iedzīvotāju un darbspējas vecuma iedzīvotāju skaita izmaiņas 1990.-2014.gadā un prognozē līdz 2025.gadam.

Esošie imigrācijas un emigrācijas apjomi Krievijai ne tikai nav pārmērīgi - gluži pretēji, tie ir nesamērīgi mazi atvērtai, mazapdzīvotai valstij ar potenciāli plašu darbaspēka resursu nepieciešamību.

Apskatīsim mērķa prognozēšanas iespējas.

Viena no mērķa prognozēšanas metodēm ir aizstājējmigrācijas metode, kuras pamatā ir pieņēmums, ka imigrācija būs tādā mērogā, kas ir pietiekams, lai saglabātu nemainīgu kopējo iedzīvotāju skaitu vai to darbspējīgo daļu, vai attiecību nemainīgā līmenī. atsevišķām iedzīvotāju vecuma grupām.

Šādas prognozes piemērs ir jau minētā Krievijas iedzīvotāju skaita dinamikas ilgtermiņa prognoze nākamajiem 50 gadiem, ko veica A.G. Višņevskis un E.M. Andrejevs, kā arī iepriekšminētais ANO Iedzīvotāju nodaļas ziņojums “Aizvietotāju migrācija: vai tas ir risinājums iedzīvotāju skaita samazināšanās un novecošanas problēmai?” (M.B. Denisenko).

Kādi imigrācijas apjomi būs nepieciešami, lai kompensētu paredzamos zaudējumus? Pievērsīsimies mums zināmajiem pamata aprēķiniem. Iepriekš minētajā darbā M.B. Denisenko iepazīstina ar ANO Iedzīvotāju nodaļas aprēķiniem, saskaņā ar kuriem, lai saglabātu iedzīvotāju skaitu nemainīgā līmenī līdz 2050. gadam, ir nepieciešams ikgadējs migrācijas pieaugums par 498 tūkstošiem cilvēku (ja migrācijas pieaugums būs nulle, Krievijas iedzīvotāju skaits samazināsies līdz 121,3 miljoniem cilvēki).

Šī Krievijas iedzīvotāju skaita dinamikas prognoze, tāpat kā daudzas citas ANO prognozes, ir ļoti optimistiska. Aprēķini pēc E.M. Andreeva un A.G. Višņevskis runā par migrācijas pieauguma nepieciešamību 689-1376 tūkstošu cilvēku apjomā gadā atkarībā no dzimstības un mirstības dinamikas scenārijiem. Aprēķini pēc D.M. Edijevs, pamatojoties uz 2000. gadā veiktajām ASV Tautas skaitīšanas biroja prognozēm (saskaņā ar kurām Krievijas iedzīvotāju skaits līdz 2050. gadam samazināsies līdz 118,2 milj. cilvēku), parāda, ka, lai saglabātu Krievijas demogrāfisko potenciālu 2000. gada līmenī, ik. papildus piesaistot 1,751 tūkstoti imigrantu.

Lai saglabātu nemainīgā līmenī darbspējīgo iedzīvotāju atbalsta koeficientu vecumdienās (vecākiem par 65 gadiem) (kas 1995. gadā bija 5,62), ik gadu nepieciešams migrācijas pieaugums par 5 miljoniem cilvēku.

Ņemot vērā ekstrēmus piemērus, mēs piedāvājam trīs scenārijus, kas atrodas starp tiem (divi no tiem ir ekstrapolācija-stabilizācija, bet trešais ir mērķis).

Zemais variants - inerciālais - paredz migrācijas pieauguma stabilizāciju, kā arī imigrācijas un emigrācijas apjomu 2001.-2003.gada līmenī. Vienlaikus tas sadalās divos scenārijos atkarībā no aprēķinu bāzes: tikai dati no aktuālajiem iedzīvotāju uzskaites datiem (t.i., nepārprotami nepilnīgs attēls) vai dati par migrācijas pieaugumu no 2002. gada tautas skaitīšanas bāzes, saskaņā ar kuriem imigrācijas rādītāji ir būtiski. koriģēts uz augšu. Emigrācijas dati var būt arī jākoriģē uz augšu, jo Arī Krievijā emigrācija ir par maz, bet mums vēl nav pietiekama pamata mainīt tās kvantitatīvos raksturlielumus.

Augstākais variants - mērķa - paredz palielināt imigrācijas apjomu līdz līmenim, kas līdz 2010.gadam nodrošinātu darbspējīgo iedzīvotāju migrācijas pieaugumu 400 tūkstošu līmenī gadā un palielināt darbspējīgo iedzīvotāju migrācijas pieaugumu. līdz 600 tūkstošiem gadā līdz 2020. gadam.

Koncentrēšanās uz darbspējas vecuma iedzīvotāju migrācijas pieauguma nodrošināšanu nepieciešama, lai novērstu krasu (vai ilglaicīgu un ilgtspējīgu) valsts darbaspēka resursu potenciāla samazināšanos. Uzskatām, ka šis rādītājs – fokusējoties uz darbspējas vecuma, nevis tikai valsts iedzīvotāju skaitu, ir ērts arī Krievijas ekonomikas ekonomiskās nākotnes aprēķināšanai.

Šajā gadījumā ir jāņem vērā:

• 1. Imigrācijas apjomu pieaugumu pavadīs emigrācijas pieaugums, t.i. emigrācija tiks uzskatīta par imigrācijai saistītu parādību. Tiek pieņemts, ka iebraukušo un izbraukušo attiecība būs 100 pret 25 (2001.-2003.gadā pēc mūsu tautas skaitīšanas rezultātu vērtējuma, kas palielināja imigrācijas mērogus, tie korelēti kā 100 pret 23, 1989.g. -2003 - no 100 līdz 49). Tādējādi, iestrādāts šo iespēju iebraucēju un izceļotāju attiecība (4:1) Krievijai ir ļoti labvēlīga, bet kā normatīvai (mērķa) prognozei tai ir tiesības pastāvēt.
• 2. Augstais variants paredz, ka imigrantu vecuma sastāvu raksturos augsts darbspējīgā vecuma cilvēku īpatsvars (70% no kopējās plūsmas) iebraucēju un izceļotāju vidū. 2001.-2003.gadā darbspējas vecuma iedzīvotāju īpatsvars bija 65,6% imigrantiem un 67,9% emigrantiem, bet, acīmredzot, starptautisko migrantu uz/no Krieviju vecuma sastāvu, ko nefiksē oficiālā statistika, raksturoja lielāks gados jaunu strādājošo īpatsvars. vecums. Tādējādi starp iekšējiem Krievijas migrantiem tajos pašos gados darbspējas vecuma iedzīvotāju īpatsvars bija 73,4%.

Protams, paredzamais imigrantu vecuma sastāvs prasīs palielināt jauniešu īpatsvaru migrācijas plūsmā. Pretējā gadījumā migrācijas bruto apjoms, lai nodrošinātu darbspējīgo iedzīvotāju skaita pieaugumu, ir jāplāno vēl augstākā līmenī.

• 3. Lai nodrošinātu darbspējīgo iedzīvotāju skaita pieaugumu, kopējam iedzīvotāju migrācijas pieaugumam vienmēr jābūt lielākam. Lai nodrošinātu 400 tūkstošu cilvēku pieaugumu darbspējas vecumā 2010.gadā, nepieciešams migrācijas pieaugums par 577 tūkstošiem cilvēku
• (400 = 70% no 577); Attiecīgi 2020.gadā migrācijas pieaugums par 854 tūkstošiem nodrošinās darbspējas vecuma iedzīvotāju pieaugumu par 600 tūkstošiem cilvēku. Ekonomikas žurnāls "Demoscope Weekly" Raksts: Migrācija un attīstība. Pasaules tendences Nr.339. Jūlijs 2008.

Attieksme vietējie iedzīvotāji pret ārzemniekiem ir neskaidrs. Darba devēji labprāt izmanto lētu darbaspēku, un vienkāršie iedzīvotāji kurn, sūdzoties par noziedzības situāciju. Šo attēlu var redzēt visā pasaulē – gan Eiropā, gan Krievijā. Taču, neskatoties uz mūsu vēlmēm, darbaspēka migrācija turpina uzņemt apgriezienus un lēnām mainīt pasaules seju, par ko liecina iedzīvotāju emigrācijas statistika no Krievijas uz Eiropu 2020. gadam.

Pamatjēdzieni

Darbaspēka migrācija vai cilvēku darbaspēka kustība valsts iekšienē vai ārpus tās darba meklējumos. Tajā pašā laikā darbinieki var mainīt savu pastāvīga vieta dzīvesvieta vai pastāvīgi atgriezties tajā. Ja šāda pārvietošanās notiek valsts iekšienē, to sauc par iekšējo migrāciju, un, ja, lai iegūtu darbu, ir jāšķērso robeža, tā ir ārējā vai starptautiskā darbaspēka migrācija.

Pēdējais savukārt iedalās emigrācijā un imigrācijā. . Par emigrantiem netiek uzskatīti komersanti, kuri pastāvīgi šķērso robežu preču iegādes nolūkos, kā arī norīkotie darbinieki, kuriem nav darba līgumi ar ārvalstu darba devējiem.

Darbaspēka imigrācija, gluži pretēji, ir ieceļošana valstī ārvalstu pilsoņi turpmākās nodarbinātības nolūkos.

Attiecīgi viesstrādnieki ir personas, kas nodarbojas ar algotu darbu darba aktivitāte valstī, kuras pilsoņi viņi nav.

Raksturlielumi

Mūsdienu migrācijas procesi ir raksturīgās iezīmes, atšķirot tos no iepriekšējām migrācijām. Pirmkārt, tas ir kvalificētu darbinieku un speciālistu skaita pieaugums, kas pārvietojas, “smadzeņu aizplūšana”. Turklāt, ja agrāk masu migrācijas izraisīja dažādas politiskas vai dabas katastrofas un tās bija spontānas, tad mūsdienās tas ir nemitīgs process ar tendenci pieaugt. Tas aptver gandrīz visus pasaules reģionus, gan bagātos, gan nabagos.

Un visbeidzot atšķirīga iezīme Par mūsdienu lielo migrāciju var saukt milzīgu nelegālo migrantu skaita parādīšanos. Tas ir ne tikai praktiski bezmaksas darbaspēka resurss, bet arī faktors, kas palielina noziedzības līmeni, provocējot nemieriem, sociālā spriedze.

Darbaspēka migrācijas veidi

Atkarībā no laika, ko migrants pavadījis ārzemēs, šādus veidus darbaspēka migrācija:

• neatsaucams, ja darbinieks pastāvīgi uzturas uzņēmējā valstī;
• pagaidu–pastāvīgs, ja ar darbinieku tiek noslēgts pagaidu līgums uz vairākiem gadiem;
• sezonāls, kad darbs ir ierobežots uz noteiktu laiku no vairākiem mēnešiem līdz vienam gadam;
• svārsts, ja darbinieks katru dienu dodas uz darbu un atgriežas vakarā;
• nelegāli, kad migrants ierodas kā viesis vai tūrists un tiek nodarbināts nelegāli.

Migrācijas iemesli

Galvenie starptautiskās attīstības iemesli ir ekonomiski. Dažās valstīs tas ir darbaspēka resursu trūkums, bet citās - to pārpalikums. Arī stimulē migrācijas plūsmu liela atšķirība līmenī algas un dzīves līmenis. Speciālistiem ar lielu pieredzi un parastajiem strādniekiem neinteresē vakances dzimtenē, ja viņu darbs ir labāk atalgots kaimiņvalstī.

kavēti kredīti, neapmaksāti dzīvokļu un komunālo pakalpojumu ieņēmumi, alimenti vai soda naudas no ceļu policijas. Jebkurš no šiem parādiem var apdraudēt ceļošanu uz ārzemēm 2018. gadā, mēs iesakām noskaidrot informāciju par parāda esamību, izmantojot pārbaudītu pakalpojumu nevylet.rf

Nākamais svarīgākais migrācijas iemesls ir ģimeņu atkalapvienošanās. Viņu mājsaimniecības piesaista kvalificēts personāls. Viņi arī veido ievērojamu procentuālo daļu no kopējās migrantu plūsmas.

Citi izplatīti migrācijas iemesli ir politiski, rasu, nacionāli (repatriācija, kuras pamatā ir esošās saknes uz savu senču dzimteni).

Cilvēki cenšas uzlabot ne tikai dzīves finansiālo pusi, bet arī iegūt citas tiesības un brīvības, kas viņiem tika atņemtas pilsonības valstī. Diezgan populāra tendence pirms dažiem gadiem bija tā sauktā downshifting, kad cilvēki no ekonomiski diezgan pārtikušām valstīm aizbrauca uz mazāk attīstītām, bet lētākām dzīvesvietām. Viens no obligāti nosacījumišāds solis ir pasīvo ienākumu avota vai attālināta darba klātbūtne. Tomēr tas drīzāk ir izņēmums, nevis tendence. Tikai daži cilvēki var uz ilgu laiku atteikties no civilizācijas priekšrocībām brīvā laika dēļ.

Mūsdienu migrācijas centri

Starptautiskās darbaspēka migrācijas galvenie virzieni atrodas starp jaunattīstības valstīm, kas eksportē darbaspēka resursus, un attīstītajām valstīm. – tās tāpat kā līdz šim ir ekonomiski spēcīgas valstis kā ASV, Kanāda, Austrālija un Jaunzēlande.

Cīņā pret nelegālajiem imigrantiem un terorismu ASV pēdējo desmitgažu laikā ir pastiprinājušas savu migrācijas politiku, taču arī šobrīd migrantu plūsma uz šo valsti ir liela. To var aptuveni sadalīt divās daļās. Pirmās ir “pasaules smadzenes”, cilvēki ar izglītību, tos apgādā Rietumeiropa, Krievija un Indija. Zemi kvalificēts personāls nāk no Latīņamerika, Āzija.

Līdz 20. gadsimta beigām Rietumeiropa kļuva par jaunu darbaspēka resursu piesaistes centru, uzņemot migrantus no jaunattīstības valstīm. Francijā, Šveicē, Zviedrijā un Vācijā darbietilpīgās nozarēs pilnībā strādāja ārzemnieki. Tagad “Eiropas mode” pamazām iet garām: darba tirgus ir pārsātināts, un migranti rada nopietnu problēmu.

Lielu skaitu migrantu piesaista arī dažu Dienvidamerikas valstu, piemēram, Argentīnas, Brazīlijas un Venecuēlas, strauji augošās ekonomikas.

Salīdzinoši jauni darbaspēka migrācijas virzieni ir Izraēla, Tuvo Austrumu naftas ieguves valstis un dažas Āzijas valstis, kas strauji attīstās. Piemēram, pārtikušie amerikāņi labprāt dodas uz AAE, lai nopelnītu papildu naudu. Taču prioritātes šajos reģionos ir skaidri noteiktas: darba resursi ir nepieciešami tikai uz līguma pamata, nevis jauni iedzīvotāji.

Ārvalstu strādnieku skaita ziņā Krievija ieņem vienu no pirmajām vietām pasaulē. Tas ir dabisks Vidusāzijas, Baltkrievijas un Ukrainas darbaspēka resursu piesaistes centrs.

Līdzās oficiāli nodarbinātajiem pilsoņiem Krievijas telpās strādā arī nelegālo imigrantu pūļi. Lai process būtu vairāk kontrolējams, migrantu pieņemšana darbā 2017.-2018.gadā tika sākta pēc jauniem, stingrākiem noteikumiem.

Tātad galvenās migrācijas plūsmas tiek virzītas no jaunattīstības dienvidiem uz pārtikušajiem ziemeļiem un no Austrumeiropa un NVS — uz Rietumiem.

Migrējošā darbaspēka struktūra

Migrantu plūsma no valsts uz valsti ir neviendabīga. Starp migrējošiem var izdalīt šādas grupas:

• kolonisti – cilvēki, kuri dodas uz kādu valsti ar nolūku tur apmesties uz pastāvīgu dzīvi;
• līgumdarbinieki – ierodas valstī uz vairākiem gadiem ar vienu vai vairākiem darba līgumiem;
• profesionāļi - cilvēki ar augstu kvalifikācijas līmeni, zinātniskie un tehniskie darbinieki;
• nelegālie imigranti - personas, kurām nebija likumīga pamata pārvietoties un kuras šķērsoja robežu tūristu aizsegā vai kuru dokumentiem jau sen ir beidzies derīguma termiņš;
• bēgļi ir cilvēki, kuri bija spiesti pamest savu teritoriju, jo viņu dzīvība bija apdraudēta viņu dzimtenē.

Sekas

Ja parēķinām kopējo migrējošo iedzīvotāju skaitu, sanāk, ka šajā procesā piedalās aptuveni trīs procenti no kopējā zemes iedzīvotāju skaita. Šāda mēroga procesi nevar neietekmēt atsevišķu valstu un pat veselu reģionu ekonomiku. Darbaspēka migrācijai ir gan pozitīvas, gan negatīvas sekas.

Zinātnieku un kvalificētu darbinieku aizplūšana no mazāk attīstītām valstīm vājina to ekonomiku, aizkavē attīstību, bet nostiprina jau tā spēcīgu konkurentu pozīcijas. Tas noved pie tālākas polarizācijas, palielinot plaisu starp bagātajām un nabadzīgajām valstīm.

Ko iegūst valsts, no kuras iedzīvotāji aizbrauc strādāt? Darba ņēmēji, kuri saņem algu ārzemēs, nemaksā nodokļus budžetā, darbaspēka eksportētājvalsts kļūst atkarīga no to valstu migrācijas politikas, kurās pārsvarā ir nodarbināti tās pilsoņi. Bet, tā kā lielākā daļa iedzīvotāju savas ekonomiskās problēmas risina ārzemēs un saņemtos līdzekļus tērē dzimtenē, tas mazina sociālo spriedzi. Nav ne resursu, ne priekšnoteikumu savu darba vietu attīstībai un radīšanai.

Uzņēmējas valstis liels skaits migranti palielina konkurenci darba tirgū, kas izraisa nelielu algu kritumu un bezdarba pieaugumu. Rezultātā pieaug vietējo iedzīvotāju neapmierinātība.

Kvalificēta personāla pieplūdums no ārvalstīm ļauj “iekustināt” ekonomiku un zinātnes un tehnikas progresu bez speciālistu sagatavošanas izmaksām. Preces, kas ražotas ar lētu darbaspēku, ir konkurētspējīgākas pasaules tirgū. Turklāt viesojošie ārzemnieki kļūst par patērētājiem, iegādājoties vietējās preces.

Papildus migrācijas ekonomiskajām sekām ir daudzas citas, kas ietekmē gandrīz visus dzīves aspektus. Piemēram, migrācija maina demogrāfisko ainu, atjauno Eiropas novecojošās valstis. Noziedzības pieaugums, kas saistīts ar augstu migrantu koncentrāciju valstī atsevišķi reģioni, noved pie starpetnisku konfliktu kūdīšanas. Bet kopumā darbaspēka migrācija ir izdevīga visiem tās dalībniekiem: gan individuālajam darba ņēmējam, gan valstīm.

Migrācijas problēmas un risinājumi: Video

Un visbeidzot interesantākais ir ceļošanas uz ārzemēm ierobežojums parādniekiem. Tieši parādnieka statusu ir visvieglāk “aizmirst”, gatavojoties nākamajam atvaļinājumam ārzemēs. Iemesls var būt kavēti aizdevumi, neapmaksāti mājokļa un komunālo pakalpojumu ieņēmumi, alimenti vai naudas sodi no ceļu policijas. Jebkurš no šiem parādiem var apdraudēt ceļošanu uz ārzemēm 2020. gadā, mēs iesakām uzzināt informāciju par parāda esamību, izmantojot pārbaudītu pakalpojumu nevylet.rf

unikāla.

Pabeigt

1. Starptautiskā darbaspēka kustība: cēloņi un virzieni
2. Pasaules darba tirgi un to īpatnības. Migrācijas plūsmu vispārējās ekonomiskās sekas

Atsauces

1. Starptautiskā darbaspēka kustība: cēloņi un virzieni

Darbaspēka migrācija ir sarežģīta parādība, kas ir strādājošo iedzīvotāju pārvietošanās no vienas valsts uz otru uz laiku, kas ilgāks par gadu, ekonomisku un citu iemeslu dēļ. Ir iekšējā un ārējā darbaspēka migrācija. Iekšējā migrācija notiek starp viena stāvokļa reģioniem, bet ārējie - starp dažādiem stāvokļiem. Šajā pārbaudes darbs tiks izskatīta darbaspēka ārējā migrācija, kas ir daļa no starptautiskajām ekonomiskajām attiecībām.

Agrāk starptautiskā iedzīvotāju migrācija izpaudās nomadisma, militārās un kolonizācijas migrācijas veidā. Šobrīd starptautiskajai migrācijai ir raksturīgas iezīmes, kas saistītas ar darbaspēka migrācijas lielo lomu. Starptautiskā darbaspēka migrācija galvenokārt notiek caur ekonomisku iemeslu dēļ. Bet ir arī citi iemesli: politiski, reliģiski, karš, dabas katastrofas utt.

Starptautiskā darbaspēka migrācija notiek divos veidos: imigrācija un emigrācija. Imigrācija ir strādājošo iedzīvotāju ienākšana valstī šī valsts no aiz tās robežām. Emigrācija ir strādājošo iedzīvotāju aizbraukšana no noteiktas valsts ārpus tās robežām. Atšķirību starp imigrantu un emigrantu skaitu sauc par migrācijas bilanci.

Izšķir šādus darbaspēka migrācijas veidus:

1) neatsaucams, kurā migranti izbrauc uz pastāvīgu dzīvi uzņemošajā valstī;

2) pagaidu–pastāvīga, kad migrācija ir ierobežota ar uzturēšanās laiku ieceļošanas valstī no viena līdz sešiem gadiem;

3) sezonāla, kas saistīta ar īslaicīgu (līdz vienam gadam) iestāšanos darbā tajās tautsaimniecības nozarēs, kurām ir sezonāls raksturs;

5) nelegāla - nelikumīga ieceļošana citā valstī darba meklējumos vai ierašanās tajā nelikumīga pamatojuma dēļ ar sekojošu nelegālu nodarbināšanu;

6) "smadzeņu aizplūšana" - augsti kvalificēta personāla starptautiskā migrācija.

Starptautiskā darbaspēka migrācija ir nozīmīgākā starptautiskās iedzīvotāju migrācijas sastāvdaļa, un to raksturo tādas pazīmes kā brīvprātīgums, īslaicīgums (atgriešanās spēja) un ekonomiskā motivācija. Darba migrants ir persona, kas pārceļas uz citu valsti, lai viņu pieņemtu darbā ārvalsts fiziska persona vai juridiska persona. Ir vairākas migrantu kategorijas:

1) sezonas viesstrādnieki - cilvēki, kas kādu gada daļu strādā citā valstī, nevis savā valstī, jo darbs, ko viņi veic, ir atkarīgs no sezonas apstākļiem;

2) viesstrādnieki, kas saistīti ar projekta īstenošanu - viesstrādnieki, kas uzņemti nodarbinātības valstī noteiktu periodu strādāt tikai pie konkrēta projekta;

3) viesstrādniekiem, kas strādā saskaņā ar līgumu, kas nosaka ierobežojumus nodarbinātības ilgumam un migranta veiktā darba veidam;

4) pagaidu viesstrādnieki - personas, kas uzņemtas citā valstī, nevis viņu valstī, lai veiktu noteiktu uzdevumu uz ierobežotu laiku profesionālā darbība. Viņi var mainīt darba devēju un atjaunot darba atļauju, nepametot nodarbinātības valsti;

5) apmetušies viesstrādnieki - viesstrādnieki, kuriem pēc vairāku gadu uzturēšanās darba valstī tiek izsniegta uzturēšanās atļauja (uzturēšanās atļauja) šajā valstī uz nenoteiktu laiku un darba atļauja bez īpašiem ierobežojumiem. Pastāvīgiem migrējošiem darba ņēmējiem nav jāpamet nodarbinātības valsts, ja viņi ir bezdarbnieki, un viņiem parasti tiek dotas tiesības apvienoties ar ģimenes locekļiem, ievērojot noteiktus nosacījumus;

6) augsti kvalificēti viesstrādnieki — viesstrādnieki, kuriem viņu kvalifikācijas dēļ, uzņemot valstī, kas nav viņu valsts, tiek piemērots atvieglojums, un uz kuriem attiecas mazāki ierobežojumi attiecībā uz uzturēšanās ilgumu, darba izmaiņām un ģimenes atkalapvienošanos.

Kopējo migrantu skaitu ir grūti novērtēt. 2005. gadā starptautisko migrantu skaits bija 191 miljons: 115 miljoni migrantu dzīvoja attīstītajās valstīs, 75 miljoni – jaunattīstības valstīs. No 1990. līdz 2005. gadam valstīs ar augstiem ienākumiem bija vislielākais starptautisko migrantu skaita pieaugums (41 miljons cilvēku). 2005. gadā trīs ceturtdaļas no visiem migrantiem dzīvoja 28 valstīs, un katrs piektais migrants visā pasaulē dzīvoja ASV.

2. Globālie darba tirgi un to īpatnības. Migrācijas plūsmu vispārējās ekonomiskās sekas

Darba resursu starptautiskās migrācijas procesā preces tiek pārvietotas uz ārzemēm īpašas īpašības- darbaspēks. Atšķirībā no citām precēm darbaspēks ir faktors visu preču ražošanā. Valsts, kas eksportē darbaspēku, parasti saņem kaut kādu samaksu par šādu eksportu kā daļu emigrantu ienākumu pārskaitījumu atpakaļ uz dzimteni. Valstīs, kur ir darbaspēka resursu pārpalikums, darbaspēka eksports palīdz samazināt bezdarbu, nodrošinot ienākumu pieplūdumu no ārvalstīm. Taču augsti kvalificēta darbaspēka aizplūšana noved pie eksportētājvalstu tehnoloģiskā potenciāla un to vispārējā zinātnes un kultūras līmeņa pazemināšanās.

Ir četri tiešie ārvalstu valūtas ieņēmumu avoti no darbaspēka eksporta:

1) starpniecības uzņēmumu peļņas nodokļi;

2) migrantu tiešie valūtas pārvedumi uz dzimteni;

3) migrantu līdzekļu personīgais ieguldījums valsts ekonomikā (pirkšana vērtspapīri, nekustamais īpašums, zeme);

4) darbaspēka importētāju valstu kapitāls, kas tiek izmantots darbaspēka resursu atražošanai sociālajā sfērā.

“Atgriežoties dzimtenē, migranti nes līdzi uzkrājumus tādā apjomā, kādu pārskaitīja. Līdz ar to, lai novērtētu reālos ieņēmumus nacionālajā ienākumā, migrantu naudas pārvedumu kopsumma var tikt dubultota Līdz ar to darbaspēka eksporta valūtas efektivitāte ir 5 vai vairāk reižu augstāka par preču eksporta efektivitāti Daudzas valstis ir izveidojušas eksporta specializāciju darba pakalpojumos, kas ir labs ārvalstu valūtas ieņēmumu avots.

Darbaspēka migrācija nereti ļauj uzlabot strādājošo profesionālās īpašības, kuri, atgriežoties mājās, tos izmanto organizatoriskiem mērķiem. darba process vai nodot iegūtās prasmes citiem. Ir ļoti svarīgi pareizi pārvaldīt šo vērtīgo kapitālu, radīt labvēlīgus apstākļus reemigrantiem ekonomiski, sociāli, morāli un politiski. No darbaspēka eksporta labumu gūst ne tikai ekonomika kopumā, bet arī valsts budžets eksportētājvalsts. Tas ietver nodokļus no nodarbinātības starpniecības firmām un turklāt atsevišķās valstīs emigranti veic tiešos maksājumus budžetā nodokļu veidā, ja tas noteikts likumdošanā vai starptautiskajā līgumā."

Migranti veido vismaz 20 procentus no iedzīvotāju skaita 41 valstī, no kurām 31 valstī ir mazāk nekā miljons iedzīvotāju.

Apmēram seši no katriem desmit starptautiskajiem migrantiem dzīvo valstīs ar augstu ienākumu līmeni, taču šajā skaitā ir iekļautas arī 22 jaunattīstības valstis, tostarp Bahreina, Bruneja, Katara, Kuveita un ASV. Apvienotie Arābu Emirāti, Korejas Republika, Saūda Arābija un Singapūra.

Apmēram trešā daļa no 191 miljona pasaules migrantu ir devušies no vienas jaunattīstības valsts uz citu, bet vēl viena trešdaļa ir pārcēlusies no jaunattīstības valstīm uz attīstītajām valstīm. Tādējādi migrantu skaits, kas pārvietojās “no dienvidiem uz dienvidiem”, un migrantu skaits, kas pārvietojās “no dienvidiem uz ziemeļiem”, ir aptuveni vienāds.

No 1990. līdz 2005. gadam pasaules migrantu skaits, ieskaitot bēgļus, pieauga par 36 miljoniem, no 155 miljoniem līdz 191 miljonam.

Migrantu skaita pieauguma temps paātrinājās no 1,4 procentiem 1990.-1995.gadā līdz 1,9 procentiem 2000.-2004.gadā. Attīstītajās valstīs no 1990. līdz 2005. gadam migrantu skaits palielinājās par 33 miljoniem, savukārt jaunattīstības valstīs pieaugums bija aptuveni 3 miljoni.

Līdz ar to 2005. gadā 61 procents no visiem starptautiskajiem migrantiem dzīvoja attīstītajās valstīs. Visa Eiropa veidoja 34 procentus, Ziemeļamerika. 23 procenti uz Āziju. 28 procenti. Āfrikā šis rādītājs bija tikai 9 procenti, bet Latīņamerikā un Karību jūras reģionā. 4 procenti

Šobrīd 28 valstis veido 75 procentus no visiem migrantiem (sk. 1. karti). ASV 1990. gadā veidoja 15 procentus no visiem migrantiem, salīdzinot ar 20 procentiem mūsdienās (sk. 3. tabulu). No 1990. līdz 2005. gadam 17 valstis nodrošināja 75 procentus no migrantu skaita pieauguma (sk. 2. karti). ASV iedzīvotāju skaits palielinājās par 15 miljoniem migrantu, kam sekoja Vācija un Spānija, kur attiecīgais pieaugums pārsniedza 4 miljonus cilvēku.

Starptautiskā darbaspēka migrācija ekonomisku apsvērumu dēļ vienmēr ir virzīta no zemām algām uz valstīm ar augstākām algām. Dodoties strādāt uz ārzemēm, cilvēks var apgūt ražošanas iemaņas un iegādāties iekārtas. Ņemot to visu, cilvēks kļūst izglītotāks un attīstītāks sociāli ekonomiskajā un tehniskajā ziņā.

Imigrācijas ekonomiskās sekas bieži tiek vērtētas kā negatīvas, jo no ārvalstīm ieceļojošie darbinieki samazina darba vietu skaitu un palielina bezdarbu pamatiedzīvotāju vidū. Taču jāņem vērā, ka imigranti nes sev līdzi jaunu pieredzi, zināšanas un prasmes. Imigrācijas rezultātā radās tādas valstis kā ASV, Kanāda un Austrālija. Citās valstīs imigranti veicina veselas nozares. Piemēri ir Ķīnas rūpniecības darbinieki Indonēzijā un Malaizijā, Honkongas uzņēmēji Kanādā, Indijas un Libānas uzņēmēji Āfrikā un Jordānijas un Palestīnas darbinieki Persijas līča valstīs, kas ražo naftu. Daudzās valstīs imigranti aizpilda vakances, uz kurām vietējo iedzīvotāju vidū nav pretendentu.

Imigrācijai ir dažāda ietekme uz saņēmējvalstu ekonomiku. Tātad dažās valstīs, piemēram, ASV, Kanādā, Austrālijā un Šveicē ārvalstu strādnieki veido ievērojamu daļu no valsts darbaspēka.

Pamatojoties uz to, pastāv liela ekonomikas atkarība no imigrācijas, kas ir stratēģiski svarīgs resurss dinamiskām un strukturālām pārmaiņām ekonomikā. Daudzās attīstītajās valstīs imigrācijai ir mazāka nozīme, lai gan tā vienā vai otrā pakāpē veicina nelīdzsvarotības novēršanu darba tirgū, palielina iedzīvotāju sociāli ekonomisko mobilitāti un valstu ekonomiku konkurētspēju.

Starptautisko migrācijas plūsmu struktūra kvalitatīvi mainās, jo migrantu skaitā palielinās profesionāli sagatavotu speciālistu ar augstāku izglītības līmeni īpatsvars, tajā skaitā potenciāli perspektīvi speciālisti. Attīstīto valstu īstenotā migrācijas politika izraisa aizplūšanu intelektuālais potenciāls no jaunattīstības valstīm. Saskaņā ar ANO aplēsēm jaunattīstības valstu finansiālie zaudējumi "smadzeņu aizplūšanas" rezultātā pēdējo 30 gadu laikā ir pārsnieguši 60 miljardus ASV dolāru.

Pieaugot globalizācijas kontekstā, starptautiskajai migrācijai ir ļoti pretrunīga ietekme uz sociāli ekonomisko attīstību mūsdienu valstis. No vienas puses, tas noved pie demogrāfiskās situācijas uzlabošanās, darbaspēka piedāvājuma un konkurences palielināšanās darba tirgos, bruto apjoma pieauguma. iekšējais produkts un cenu līmeņa pazemināšana, darbaspēka izmantošanas efektivitātes un darbinieku prasību paaugstināšana, profesionālās un izglītojošās apmācības izaugsmes veicināšana palīdz paaugstināt tautsaimniecības konkurētspēju. Šajā sakarā ir jāmaina izglītības sistēma un profesionālā apmācība rāmji. No otras puses, migrācija var būtiski ietekmēt nelīdzsvarotības veidošanos darba tirgū, izraisot bezdarba pieaugumu, algu samazināšanos un konkrētā reģiona pamatiedzīvotāju sociāli ekonomiskās situācijas pasliktināšanos. Tas noved pie etniski noslēgtu anklāvu veidošanās, ēnu ekonomikas izplatības, noziedzīgu un ekstrēmistu organizāciju.

Nelegālās migrācijas mēroga pieaugums ir mūsdienu procesu, iedzīvotāju starptautiskās migrācijas, svarīgākā īpatnība. Šobrīd saskaņā ar SDO datiem aptuveni trešā daļa starptautiskās migrācijas plūsmas pasaulē netiek kontrolēta. Situāciju ļoti sarežģī fakts, ka ierobežojošo pasākumu ieviešanu pret legālajiem migrantiem parasti pavada tikai nelegālās migrācijas mēroga pieaugums.

Pasaules ekonomikas globalizācija mūsdienu apstākļos ir saistīta ar strauju ražošanas un finanšu kapitāla starpvalstu kustības apjoma pieaugumu. Globālā darba tirgus veidošanās notiek ar zināmu nobīdi, tajā pašā laikā pats globalizācijas process lielā mērā radās, pamatojoties uz iedzīvotāju migrācijas starptautisko plūsmu pastiprināšanos, to pārvietošanos uz dažādiem pasaules reģioniem.

Būtisks faktors, kas nosaka izmaiņas starptautiskajās migrācijas plūsmās, ir ievērojams piespiedu migrācijas mēroga un telpisko robežu pieaugums, veidojoties spēcīgiem militāri politiskās spriedzes, etnisko konfliktu un vides katastrofu centriem.

Ekonomiski attīstītās valstis ir uzkrājušas plašu pieredzi starptautisko migrantu piesaistē. Neraugoties uz no tā izrietošajām problēmām, depopulācijas apstākļos daudzi no viņiem piesaistīja valstij lielas ārvalstu darbaspēka plūsmas un pārskatāmā nākotnē koncentrējas uz šīs stratēģijas ieviešanu, lai nostiprinātu savas sociāli ekonomiskās pozīcijas globalizācijas pasaulē. . Piemēram, Vācijā jau vairāk nekā 30 gadus ir bijis negatīvs dabiskais iedzīvotāju skaita pieaugums, taču pēdējo 20 gadu laikā tās iedzīvotāju skaits ir pieaudzis imigrantu pieplūduma dēļ. ES kopumā imigrācijas iedzīvotāju skaita pieaugums 90. gados. gadā sasniedza aptuveni 900 tūkstošus cilvēku un veidoja aptuveni 70% no kopējā iedzīvotāju skaita pieauguma šajā periodā. Nākamo 50 gadu laikā ES iedzīvotāju skaitam migrācijas pieaugumam vajadzētu būt aptuveni 950 tūkstošiem cilvēku gadā, lai iedzīvotāju skaits saglabātos 2000.gada līmenī.

ASV piesaista ievērojamu skaitu migrantu no dažādiem pasaules reģioniem. ASV demogrāfiskā situācija ir labāka nekā Eiropas valstīs, dabiskais pieaugums saglabājas pozitīvs, un dzimstība ir augstāka, lai gan tas neļauj vienkārši nomainīt paaudzes. Tajā pašā laikā ASV ir līdere uzņemto migrantu skaitā 90. gados. viņi uzņēma tikpat daudz migrantu kā ES, un uz 1 tūkstoti iedzīvotāju ASV piesaistīja 1,7 reizes vairāk nekā ES. Paredzams, ka ilgtermiņā migrācijas pieaugums ASV sasniegs aptuveni 900 tūkstošus cilvēku gadā. Saskaņā ar ANO prognozēm attīstītajām valstīm būs nepieciešams ievērojams imigrantu pieplūdums, lai kompensētu negatīvās demogrāfiskās tendences.

Šobrīd dažādas valstis ar dažādām metodēm cenšas labvēlīgā virzienā mainīt to demogrāfisko procesu vektoru, kas tieši ietekmē jaunu ekonomiskās izaugsmes faktoru rašanos.

Atsauces

1. Starptautiskā darbaspēka migrācija: Apmācība/ S.E. Meteļevs, A.D. Kosmins, E.S. Dubenskaja - M.: Ekonomika, 2006. - 43 lpp.
2. Pasaules ekonomika: mācību grāmata / Red. A.S. Bulatova. - M.: Jurists, 2001. - 734 lpp.
3. Pasaules ekonomika: ievads ārējā ekonomiskajā darbībā: Mācību grāmata augstskolām / M.V. Elovs, E.K. Muravjova, S.M. Panferova un citi; Ed. A.K. Šurkaļina, N.S. Tsypina. - M.: Logos, 2003. - 248 lpp.

Esiet uzmanīgi! Neiesniedziet lejupielādēto darbu savam skolotājam.

Skolotāji vienmēr pārbauda iesniegtā darba unikalitāti. Šo darbu varat izmantot sava projekta vai pasūtījuma sagatavošanai unikāla.

Pabeigt

• Nākamais materiāls →

  Pasaules kapitāla tirgus

• ← Iepriekšējais materiāls

  Krievijas metalurģijas komplekss